安徽省特岗教师招聘考试系统（入口 流程）(2025参考)

一、报名入口与系统登录

安徽省特岗教师招聘考试统一通过官方指定平台——安徽省“特岗计划”信息管理与服务系统（https://tg.ahzsks.cn）进行报名。该系统是考生完成注册、信息填报、资格审查查询及准考证打印的唯一通道。报名期间，考生需在规定时间内登录系统，按要求填写个人资料并上传相关证明文件。

二、报名流程与操作步骤

报名分为三个阶段：信息填报阶段需真实完整录入姓名、学历、专业、教师资格等基本信息，并上传身份证、学历证书（应届生提交学生证及承诺书）、教师资格证或认定状态截图等材料。岗位选择阶段要求每名考生仅限报考一个岗位，提交后不可随意更改。资格审查阶段由设岗县（区）教育局在报名同步进行审核，考生需在6月8日17:30前登录系统查看结果；未通过者可于截止时间前改报岗位，岗位取消考生可在6月12日改报。

三、笔试安排与内容要求

通过审核的考生需于6月26日至28日登录系统打印准考证。笔试定于6月29日9:00-11:30进行，采用全省统一闭卷考试形式。考试科目按学科划分，包括教育综合知识（占40分，涵盖教育学、心理学、教育法规等）和学科专业知识（占60分，考查学科教学能力）。笔试总分100分，最低合格线为50分，未达标者不得进入后续环节。成绩于7月9日公布，考生可通过安徽省教育厅官网查询。

四、面试与资格复审环节

笔试合格者按岗位计划比例确定面试名单，由设岗县（区）于7月12日前官网公示。入围考生需参加现场资格复审，提交身份证、学历证、教师资格证、笔试准考证等原件及报名表。复审通过后发放面试通知书。面试由各县（区）组织，重点考察教学素养、逻辑表达与应变能力，满分100分，时间15分钟，于7月29日前完成。

五、录取规则与结果确定

总成绩按笔试80%+面试20%合成（保留两位小数）。各岗位根据总成绩从高到低等额确定拟聘人员，总成绩并列时依次比较笔试成绩、学科专业知识分数及优先政策（如支教经历）。拟聘名单经体检、考察合格后正式录取，全程信息通过设岗县（区）教育局官网发布。

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