灵丘县第四中学怎么样(2025参考)

灵丘县第四中学自1999年创办以来，始终以“以德立校、依法治校、科研兴校、质量强校”为办学宗旨，逐步发展成为灵丘县民办教育的标杆。学校位于县城东北5公里的支家洼村，远离城市喧嚣，校园环境清幽，现有教学班21个，在校生近2000人，教职工150余人，是一所集初高中为一体的寄宿制民办完全中学。

一、办学特色鲜明，管理科学规范

学校实行封闭化管理和准军事化制度，通过“班级量化管理”和“学生个人量化管理”落实德育目标。独创“五学会”育人体系（学会做人、学习、劳动、健体、审美），每日开展文明着装、激情跑操、经典诵读等活动，形成“2233”德育品牌——每年精读两部名著、每周观影、定期评选文明班级与校园之星。教学方面推行分层施教模式，设立致远班与奋进班，匹配个性化辅导方案，动态调整班级结构。

二、教学成果显著，升学表现亮眼

作为灵丘民办教育的拓荒者，学校高考成绩屡创佳绩。2003年应届生刘俊以594分考入清华大学，2004年刘栓虎、李艳清分获全县文理科状元。近年来持续保持优质升学率，2024年设立专项助学金政策，对第四至第七志愿填报学生提供500-1500元资助，并针对中考成绩优异者实施学费减免，最高可享三年全免。学校累计培养近2万名毕业生，多次获评“山西省公众满意办学单位”“大同市高考优秀单位”。

三、师资力量雄厚，培养体系完善

教师团队由省市级学科带头人、教学能手等骨干力量组成，专任教师118人中，超半数获县级以上教学荣誉。实施“青蓝工程”促进教师成长，通过课堂巡查、课后辅导、班级挑战赛等方式强化教学管理。班主任郭世俊等资深教师拥有20余年带班经验，形成“动态错题本”“三水小课堂”等特色教学方法。艺体教育方面配备专业实训室，美术教师团队坚持“艺品如人品”理念，音乐特长生培养体系成熟。

四、硬件设施先进，校园文化多元

占地120亩的校园内，8万平方米建筑群包含教学楼、实验楼、标准化宿舍及多功能餐厅。配置物理、化学、生物实验室各2个，计算机教室、语音室、图书室俱全，藏书达5.5万册。每月举办校园文化艺术节、学科竞赛等活动，通过“三大节日”（迎新、毕业典礼、艺术节）构建成长仪式感。学生公寓实行星级评比制度，餐厅科学配餐，保障学生身心健康。

在董事长李芳引领下，灵丘四中正朝着“创一流名校、育时代新人”目标迈进。学校既保持着严谨务实的治学传统，又积极适应新高考改革，通过选课走班、生涯规划等创新举措，为学子搭建多元化成长平台，持续书写民办教育的新篇章。

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